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Solutions

Assurance accidents 24h/24

Un accident peut également avoir de lourdes conséquences financières pour vos employés en dehors du travail. Pensez aux frais médicaux, à l’incapacité de travail de longue durée ou à un décès. 

Avec une assurance accidents collective, vous offrez à votre personnel un filet de sécurité financière supplémentaire. Cette assurance complète la protection de l’assurance accidents du travail et garantit que vos employés sont également protégés contre les conséquences financières d’un accident en dehors du contexte professionnel. 

 

ondernemingen - ongevallenverzekering 24/24

Qu’est-ce qu’une assurance accidents 24h/24 ?

Une assurance accidents collective est une assurance que vous, en tant qu'employeur, souscrivez pour un groupe de collaborateurs. Elle prévoit une indemnité financière lorsqu’un employé est victime d’un accident aux conséquences graves, telles qu’une invalidité permanente ou un décès.  

Contrairement à l’assurance accidents du travail, une assurance accidents collective peut également offrir une couverture en dehors des heures de travail, par exemple pendant les loisirs ou les activités privées. Ainsi, vos collaborateurs sont souvent protégés 24 heures sur 24 contre les conséquences financières d’un accident.  

L’assurance peut aussi offrir une protection supplémentaire pour les employés dont le salaire dépasse le plafond légal de l’assurance accidents du travail, afin de mieux garantir leur revenu en cas d’incapacité de travail. 

Quels sont les avantages ?

Couvre les conséquences financières des accidents, telles que l’invalidité permanente ou le décès. 

Couvre les accidents survenant en dehors des heures de travail, par exemple dans la sphère privée ou pendant le temps libre. 

Couvre la perte de revenu ou les frais supplémentaires lorsque qu’un employé devient inapte au travail pour une longue période. 

Couvre une protection complémentaire au-delà des plafonds légaux de l'assurance accidents du travail. 

Pour qui cette assurance est-elle destinée ?

Une assurance accidents collective est intéressante pour les entreprises qui souhaitent offrir une protection supplémentaire à leurs employés. 

Cette assurance est souvent souscrite par : 

  • Les PME et les grandes entreprises avec du personnel 
  • Les sociétés qui souhaitent offrir des avantages supplémentaires à leurs employés 
  • Les organisations dont les collaborateurs voyagent régulièrement ou exercent un travail physique 
  • Les employeurs ayant des employés dont le salaire dépasse le plafond légal

Les stagiaires, les travailleurs temporaires ou d’autres personnes ne relevant pas toujours de l’assurance accidents du travail classique peuvent également être couverts par une police collective.  

Qu’est-ce qui est assuré et qu’est-ce qui ne l’est pas ?

Qu’est-ce qui est assuré ?

  • Verse un capital en cas d'invalidité permanente à la suite d'un accident
  • Verse une indemnité en cas de décès à la suite d'un accident
  • Rembourse les frais médicaux ou de traitement à la suite d'un accident
  • Intervient en cas d'incapacité de travail temporaire à la suite d'un accident

Qu'est-ce qui n'est pas assuré ?

  • Accidents causés intentionnellement
  • Accidents survenus sous l'influence de l'alcool ou de drogues
  • Dommages résultant d'activités illégales ou d'une faute lourde

Combien coûte cette assurance ?

La prime d'une assurance accidents collective dépend de plusieurs facteurs, tels que : 

  • Le nombre de salariés assurés
  • L’activité et le niveau de risque de votre entreprise
  • Les montants assurés en cas d’invalidité ou de décès 
  • L’étendue de la couverture chois ie (par exemple, couverture 24h/24 et 7j/7) 

Étant donné que chaque organisation est différente, la prime est toujours calculée sur mesure.  

Témoignages de nos clients

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DEBA Meubelen Témoignage client

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Grâce à nos nombreuses années d'expérience, nous analysons vos risques et vos besoins en assurance avec une vision globale. Nous assurons une approche réfléchie, des solutions claires et la protection adéquate pour votre entreprise.

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Souhaitez-vous mieux protéger vos collaborateurs contre les conséquences financières d’un accident?

Les spécialistes de Van Dessel analysent la structure de votre personnel, les risques et les assurances existantes. Ainsi, nous élaborons une assurance accidents collective parfaitement adaptée à votre entreprise et à votre politique RH. 

Contactez-nous pour un conseil ou demandez une offre sans engagement. 

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Quelle est la différence entre une assurance accidents du travail et une assurance accidents collective ?

Une assurance accidents du travail est légalement obligatoire et couvre les accidents survenus au travail ou sur le chemin du travail. Une assurance accidents collective offre une protection supplémentaire, souvent également en dehors des heures de travail. 

Une assurance accidents collective est-elle obligatoire ?

Généralement non. Dans certains secteurs, elle peut cependant être obligatoire via une convention collective, mais elle est souvent souscrite comme protection supplémentaire ou avantage pour les employés. 

Les employés sont-ils également assurés pendant leur temps libre ?

Oui, de nombreuses assurances accidents collectives offrent une couverture 24h/24 et 7j/7. Cela signifie que les accidents survenus pendant des activités privées peuvent également être assurés. 

Que se passe-t-il si un salarié devient invalide de façon permanente ?

Dans ce cas, l’assurance verse à l’employé un montant prédéterminé afin de compenser les conséquences financières de l’accident. 

Puis-je décider moi-même quels employés sont assurés ?

Oui. Vous pouvez choisir d’assurer tous les employés ou un groupe spécifique au sein de votre entreprise.