Ja. Elke werkgever in België is verplicht om een arbeidsongevallenverzekering af te sluiten voor zijn werknemers.
Oplossingen
Arbeidsongevallen
Een arbeidsongeval kan grote gevolgen hebben voor zowel uw medewerker als uw onderneming. Denk aan medische kosten, loonverlies of langdurige arbeidsongeschiktheid. Met een arbeidsongevallenverzekering beschermt u uw medewerkers én voldoet u aan uw wettelijke verplichtingen als werkgever.
Van Dessel Insurance Brokers helpt u bij het kiezen van een oplossing die past bij uw organisatie, uw sector en het risicoprofiel van uw bedrijf.
Wat is een arbeidsongevallen verzekering?
Een arbeidsongevallenverzekering is een wettelijk verplichte verzekering voor werkgevers in België. Ze beschermt werknemers tegen de financiële gevolgen van een ongeval dat gebeurt tijdens het werk of op weg van en naar het werk.
Wanneer een medewerker een arbeidsongeval heeft, vergoedt deze verzekering onder andere de medische kosten en het inkomensverlies bij tijdelijke of blijvende arbeidsongeschiktheid. Ook bij een overlijden voorziet de verzekering een vergoeding voor de nabestaanden.
Zo bent u als werkgever beschermd tegen de financiële impact van dergelijke situaties en weten uw medewerkers dat ze kunnen rekenen op ondersteuning wanneer er iets misloopt.
Wat zijn de voordelen?
Dekt medische kosten na een arbeidsongeval, zoals behandelingen, hospitalisatie en revalidatie.
Dekt inkomensverlies wanneer een medewerker tijdelijk of blijvend arbeidsongeschikt wordt.
Dekt ongevallen tijdens het werk én woon-werkverkeer, ook bij telewerk of dienstverplaatsingen.
Dekt financiële steun voor nabestaanden wanneer een werknemer overlijdt door een arbeidsongeval.
Voor wie is deze verzekering?
De arbeidsongevallenverzekering is verplicht voor elke onderneming met personeel in dienst.
Ze geldt voor onder andere:
- KMO’s en grote ondernemingen
- Werkgevers met arbeiders en bedienden
- Organisaties met stagiairs of personen in opleiding
- Bedrijven waar medewerkers regelmatig op verplaatsing werken
Kort gezegd: zodra u personeel tewerkstelt via een arbeidsovereenkomst, moet u deze verzekering afsluiten.
Wat is wel verzekerd en wat niet?
Wat is verzekerd?
- Medische kosten na een arbeidsongeval
- Een vergoeding bij tijdelijke arbeidsongeschiktheid
- Een rente bij blijvende invaliditeit
- Een vergoeding voor nabestaanden bij overlijden
Wat is niet verzekerd?
- Materiële schade aan persoonlijke spullen
- Schade door opzettelijk veroorzaakte ongevallen
- Gezondheidsproblemen die niet rechtstreeks door een ongeval ontstaan
Hoeveel kost deze verzekering?
De premie van een arbeidsongevallenverzekering is niet voor elk bedrijf hetzelfde.
De kostprijs wordt onder andere bepaald door:
- De loonmassa van uw werknemers
- Het risiconiveau van uw sector of activiteiten
- Het aantal medewerkers
- Uw schadehistoriek en preventiemaatregelen
- Eventuele aanvullende waarborgen
Omdat elk bedrijf anders is, wordt de premie altijd op maat berekend.
Verhalen van onze klanten
Onze belofte aan u
Persoonlijk & betrokken
een partner op maat
Wij vertrekken vanuit uw specifieke situatie en nemen de tijd om uw risico's, behoeften en doelstellingen grondig te begrijpen. Zo krijgt u advies en begeleiding die aansluiten bij uw onderneming en dagelijkse praktijk.
Expertise & ervaring
al 80 jaar in verzekeringen
Dankzij onze jarenlange ervaring analyseren wij uw risico's en verzekeringsbehoeften met een brede blik. We zorgen voor een doordachte aanpak, duidelijke oplossingen en de juiste bescherming voor uw onderneming.
Maatwerk & innovatie
meer dan standaardverzekeringen
Geen standaardformules, maar oplossingen die afgestemd zijn op uw activiteiten en uitdagingen. Van analyse en implementatie tot ondersteuning bij schadegevallen: wij zorgen voor een aanpak die werkt in de praktijk.
Graag offerte gehad?
Wij analyseren uw activiteiten, contractuele verplichtingen en risico’s. U ontvangt een helder voorstel op maat van uw onderneming.
Vraag vrijblijvend een offerte aan of neem contact op voor persoonlijk advies.
Welke verzekeringen maken uw pakket compleet?
Inzichten voor ondernemers
Arbeidsongevallen: waarom een tijdige en correcte aangifte cruciaal is
Verzekeringsfraude: wat is het en waarom raakt het ons allemaal?
Nieuwe wetgeving verkort doorlooptijden voor schadeclaims vanaf 1 oktober…
Veilig van en naar de nieuwjaarsreceptie op kantoor
Hulp nodig? Contacteer ons
Heeft u het antwoord op uw vraag niet gevonden of wilt u uw situatie graag bespreken met een specialist? Onze collega's helpen u graag verder.